El coaching como herramienta para el desarrollo profesional.

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    El coaching como herramienta para el desarrollo profesional.

    ABIERTO plazo de matriculación

    Modalidad

    Presencial mediante Aula Virtual en directo + online

    Duración

    18 horas

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    Calendario de matriculación

    Fecha inicio: 3 de octubre
    Fecha fin: 30 de octubre

    Sesiones Virtuales:

    3 octubre
    10 octubre
    17 octubre
    24 octubre

    Horario : 18.00 a 20.00 horas

    Abierto plazo de matriculación

    Puedes inscribirte en un curso individual, el programa completo de 7 cursos, o packs de tres cursos a elegir.

    Con el pack de tres cursos y el programa completo, tienes descuentos del 10% y el 20% respectivamente.

    Te bonificamos cualquiera de las tres modalidades, incluido en el precio.

    Si eliges pack de tres cursos, contactaremos contigo de inmediato para que nos indiques los cursos que vas a realizar.

    Precio del curso: 252,00 €

    Comprar curso
    Comprar programa completo de 7 cursos
    Comprar pack de 3 cursos a elegir

    ¿Por qué hacer este curso?

    El desarrollo de personas en el marco de las organizaciones significa la modificación de hábitos o competencias, lo que supone no sólo incorporar nuevos comportamientos a la conducta habitual sino también erradicar hábitos negativos.

    En el tipo de empresas en el que se promueve el desarrollo personal y la excelencia directiva, el directivo debe ser Coach de sus colaboradores, es decir, debe dirigir a su gente buscando su desarrollo profesional además del logro de resultados.

    El directivo, en su papel de Coach, desarrolla sus propias competencias y mejora su capacidad de liderazgo.

    Objetivos:

    • Mejorar su autoconocimiento, identificando sus principales fortalezas y áreas de mejora para el desarrollo de su destreza directiva y fijar un plan de mejora personalizado para la optimización de su potencial directivo.
    • Adquirir los conocimientos teóricos y prácticos básicos sobre Coaching para mejorar su capacidad de liderazgo y promover el desarrollo de sus colaboradores y alumnos.

    ¿A quién va dirigido?

    • Directivos de centros educativos

    Requisitos

    Estar ejerciendo como docente en un centro educativo con alguna responsabilidad directiva durante un mínimo de un año de duración con esa responsabilidad.

    Docente

    Conoce al profesional con el que formarás.

    Francisco Serra

    Ingeniero Industrial U.P.C. y MBA IESE.
    Marketing&Comunicación en empresas multinacionales de productos de gran consumo, agencias de medios.
    Desarrollo de personas (formación Competencias de Liderazgo y Coaching Ejecutivo).

    ¿Qué aprenderás?

    Programa de estudios

    El curso consta de 11 temas y subtemas.

    El curso tendrá una duración de 18 horas.

    8 horas en aula virtual en directo + 10 horas de casos prácticos online

    Módulos y temas

    Metodología

    Presencial virtual en directo + módulo online

    ON-LINE- VIRTUAL.

    Activo-participativa, con utilización de herramientas que permitan la dinamización e integración de todos los participantes.

    Aula Virtual + módulo online Moodle. 18 horas

    Aula virtual 8 horas:

    • Aula Virtual síncrona a través de Zoom
    • Sesiones de 2 horas de duración

    Módulo online 10 horas:

    • Contenido de estudio
    • Retos
    • Evaluación

    Formación Bonificable para Centros Educativos Privados y Concertados.

    • Solicite presupuesto sin compromiso para su centro educativo.

    • Financiable con créditos de FUNDAE. (gestión incluida en el precio). Expertos en gestión de bonificaciones.

    • Titulación Servicio de Empleo Público Estatal, S.E.P.E.

    ¿Tienes dudas?

    Estamos para ayudarte

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    Móvil / WhatsApp

    646 971 350

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    910 585 333

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    C/ José Abascal 55, entreplanta derecha. 28003. Madrid

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